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Hybrid führen: Loslassen lohnt sich

Wer Teams im Hybrid-Modus leitet, muss die Menschen vor allem mental zusammenführen. Das Vermitteln von psychologischer Sicherheit ist jetzt der Faktor für erfolgreiche Teams. Dafür sollten sich Führungskräfte auf drei Ebenen von überholten Vorstellungen lösen, was eine Führungskraft leisten muss – und was nicht. Der Beitrag für „Junge Wirtschaft“, das offizielle Magazin der Wirtschaftsjunioren Deutschland, ist eine Kollaboration zwischen Regine Heiland, Dipl.-Psychologin & Kommunikationstrainerin in Hamburg, und mir.

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Junge Wirtschaft 04/2021
Autorinnen: Doris Ehrhardt und Regine Heiland